Aké sú americké hodnoty? Čo je dôležité pre Američanov?

Angličtina tiežAnglicky

Pochopiť americkým hodnotám a dozvedieť sa o čo je dôležité pre Američanov. Prečítajte si, prečo Američania hodnotu nezávislosť, rovnosť, a je na čase. Uvidíte, prečo Američania sú priame a neformálne a prečo súťaže, etika práce, a kúpe veci sú všetky dôležité v USA.

Understand American values and learn about what is important to Americans. Read why Americans value independence, equality, and being on time. You will see why Americans are direct and informal and why competition, work ethic, and buying things are all important in the USA.

Aké sú americké hodnoty

What are American values

Aké sú americké hodnoty?

What are American values?

Vo vašej krajine, pravdepodobne mali silné tradície a kultúry, ktoré sa oceňujú. V Spojených štátoch, tam sú tiež dôležité americkým hodnotám. Toto sú veci, ktoré sú najdôležitejšie pre Američanov.

In your country, you probably had strong traditions and culture that you valued. In the United States, there are also important American values. These are the things that are most important to Americans.

Nezávislosť

Independence

Jednou z hlavných hodnôt v Spojených štátoch je nezávislosť. Nezávislosť je niekedy označovaná ako individualizmus. Američania sú veľmi hrdý, že self-odkázaný, alebo je schopný sa postarať o seba, a majú tendenciu si myslieť, iní mali byť self-odkázaný aj. Keď niekto dosiahne cieľ, to je typicky videný ako výsledok vlastnej tvrdej práce. To je iný ako v mnohých iných kultúrach, ktoré sú viac kolektívneho. Kolektívne kultúr majú tendenciu vidieť úspechy ako odraz celá rodina alebo spoločenstva.

One of the main values in the United States is independence. Independence is sometimes referred to as individualism. Americans are very proud of being self-reliant, or being able to take care of themselves, and they tend to think others should be self-reliant as well. When someone reaches a goal, that is typically seen as the result of his or her own hard work. This is different than in many other cultures which are more collective. Collective cultures tend to see accomplishments as a reflection of an entire family or community.

Tu je príklad ako Američania hodnotu nezávislosť:

Here is an example of how Americans value independence:

  • Americké deti majú tendenciu opustiť domov skôr ako v iných kultúrach. Napríklad, po absolvovaní vysokej školy, Mnohé deti odsťahovať ísť na vysokú školu alebo začať pracovať. Ak aj naďalej žiť doma, Oni možno musieť platiť nájom alebo prispieť k domu.
  • Američanov očakávať, že každý, kto je schopný pracovať s cieľom podporiť sami.
  • American children tend to leave the home earlier than in other cultures. For example, after graduating high school, many children move out to go to college or start working. If they continued to live at home, they might be asked to pay rent or contribute to the house.
  • Americans expect anyone who is able to work to do so in order to support themselves.

Ochrana osobných údajov

Privacy

Američania si cenia súkromie a vlastný priestor. Kým v niektorých kultúrach, ktorí chcú súkromie, môže byť vnímané ako zlá vec, Mnohí Američania chceli mať sám čas a môže byť súkromné o určitých témach.

Americans value privacy and their own space. While in some cultures wanting privacy may be seen as a bad thing, many Americans like to have alone time and may be private about certain topics.

Tu je niekoľko situácií týkajúcich sa amerických hodnoty súkromia:

Here are a few situations related to the American value of privacy:

  • V rozhovoroch, Mnohí Američania sú súkromné o určité veci a nechcú hovoriť o nich, ako ich vek, Koľko peňazí robia, alebo ich politických, sexuálne a náboženské názory. Niektorí ľudia nemajú radi, hovorí o týchto tém na verejnosti, pretože sa obávajú, to spôsobí, že ľudí tvrdiť. Avšak, Ak máte otázky týkajúce sa týchto tém, nás môžete požiadať. Väčšina Američanov budú radi učiť vás o ako Američania pohľad na svet.
  • Američania často dávajú navzájom viac priestoru vo verejných situáciách, ako ľudia v iných kultúrach. Majú tendenciu stáť s trochu priestoru medzi nimi, typicky vzdialenosť natiahnutej paži.
  • Mnohí Američania majú ploty okolo svojich domov, aby mali súkromie. Ak vaše deti strácajú loptičkou alebo inou hračkou cez susedovho plotu, to je všeobecne zlý nápad skočiť cez plot a načítať hračky. Namiesto toho, Prejdite k dverám a zaklopať alebo zazvoniť. Ak neexistuje žiadna odpoveď zanechať odkaz na dvere, žiadajú o povolenie na načítanie hračky medzi 8: 00 do 20: 00. Je to dôstojné a bezpečné, ako niektorí ľudia majú strážne psy alebo môže byť veľmi chráni svoje súkromie. Staršie najmä zvyčajne potrebujú viac pokoj a môžu nechcú byť rušení. Ak otvoríte bránu musíte zavrieť. Avšak, Ak prídete do otvorenej brány, Nechajte ho otvorený.
  • Spálne sú zvyčajne považované za súkromné priestory. Susedia a priatelia sa baví v kuchyni, jedáleň, alebo obývacia izba. Rodičia a deti majú tendenciu mať svoje vlastné spálne, a často, Americké deti majú svoje vlastné spálne.
  • In conversations, many Americans are private about certain things and do not want to talk about them, such as their age, how much money they make, or their political, sexual and religious views. Some people do not like talking about these subjects in public because they are worried it will cause people to argue. However, if you have questions about these topics, you can ask us. Most Americans will be happy to teach you about how Americans view the world.
  • Americans often give each other more space in public situations than people in other cultures. They tend to stand with a bit of space between them, typically the distance of an outstretched arm.
  • Many Americans have fences around their houses to ensure they have privacy. If your children lose a ball or other toy over a neighbor’s fence, it is generally a bad idea to jump over the fence and retrieve the toy. Instead, go to the front door and knock or ring the bell. If there is no answer leave a note on the door, asking permission to retrieve the toy between 8am and 8pm. This is both respectful and safe, as some people have guard dogs or may be very protective of their privacy. Elders in particular typically need more peace and quiet and may not want to be disturbed. If you open a gate you must close it. However, if you come to an open gate, leave it open.
  • Bedrooms are usually considered private spaces. Neighbors and friends are entertained in the kitchen, dining room or living room. Parents and children tend to have their own bedrooms, and often, American children each have their own bedrooms.

Tie sú len niektoré príklady ochrany osobných údajov, ktoré môžu byť odlišné vo vašej kultúry.

Those are just some examples of privacy that may be different in your culture.

Priamočiarosť

Directness

Američania sú často veľmi priamy. To znamená často vám povedia, čo si myslia a bude asertívny o čo chcú. Byť asertívny je všeobecne vnímaná ako dobrá vec v Amerike.

Americans are often very direct. This means they often tell you what they think and they will be assertive about what they want. Being assertive is generally seen as a good thing in America.

Tu sú niektoré príklady americkom štýle priamosti:

Here are some examples of American-style directness:

  • V niektorých kultúrach, je to neslušné odmietnuť pozvanie – napríklad, Ak sa niekto spýta na obed, môžete povedať áno, ale potom ísť na obed. V Amerike, takmer vždy je lepšie povedať, “nie, ale ďakujem” alebo, “ďakujem, ale mám iný záväzok.” Ak poviete Áno na pozvanie, ale nemusíte ísť na podujatia, osoba môže rozčuľovať.
  • V konverzácii, Ak americký nesúhlasí s svoj názor, môže vás informovať. To však neznamená, že nemajú radi vám, len aby mali inú predstavu.
  • Myšlienka “straty tváre” nie je to isté v Amerike. Preklad pre “straty tváre” bol by “v rozpakoch,” ktorý je menej závažné. Američania môžu byť trápne, ak sú kritizované alebo chybu, napríklad. Takže Američania môžu poukázať na chyby alebo kritizovať, jednoducho úmyslu sa ako korekčné alebo užitočné informácie.
  • V triedach, Američania môžu spochybniť ich učitelia’ nápady. V niektorých kultúrach, je nezdvorilé nesúhlasiť s učiteľom.
  • Nikdy nie je hrubý, požiadať o pomoc. Ak priateľ alebo sused spýta, ak budeš niečo potrebovať, chcú skutočne pomôcť. Nebojte sa povedať, “Ak idete do obchodu a chodíš pomaranče, prosím mi vyzdvihnúť tašku, a budem si za ne zaplatiť.” Alebo, Ak napríklad potrebujete zimné oblečenie, a neviete, kde ich, to je v poriadku klásť, “Máte nejaké návrhy, kde môžete kúpiť lacný kabáty a topánky pre svoje deti?” Väčšina Američanov rád pomôže, a potrebujú veľmi málo povzbudenie, aby sa stali dobrí priatelia a susedia.
  • In some cultures, it is rude to decline an invitation – for example, if someone asks you for lunch, you may say yes, but then not go to lunch. In America, it is almost always better to say, “No, but thank you” or, “Thank you, but I have another commitment.” If you say yes to an invitation but do not go to the event, the person might get upset.
  • In conversation, if an American disagrees with your opinion, they might tell you. This does not mean they do not like you, just that they may have a different idea.
  • The idea of “losing face” is not the same in America. The translation for “losing face” would be “embarrassed,” which is less serious. Americans may be embarrassed if they are criticized or make a mistake, for example. So Americans may point out mistakes or criticize you, simply intending it as a correction or useful information.
  • In classes, Americans may challenge their teachers’ ideas. In some cultures, it is impolite to disagree with your teacher.
  • It is never is rude to ask for help. If a friend or neighbor asks you if you need anything, they truly want to help. Feel free to say, “If you are going to the store and you walk by the oranges, please pick me up a bag, and I’ll pay you for them.” Or, if you need winter clothes for example, and you’re not sure where to buy them, it is OK to ask, “Do you have any suggestions for where I can buy inexpensive coats and boots for my children?” Most Americans love to help, and need very little encouragement to become good friends and neighbors.

Vo všeobecnosti, je dobré si uvedomiť, že zdanlivo hrubý nie je určené tak. Američania nie sú snaží byť nezdvorilý – oni sú práve priame.

In general, it is good to remember that what may appear rude is not intended that way. Americans are not trying to be rude – they are just being direct.

Rovnosť

Equality

Vyhlásenie nezávislosti USA vyhlasuje, “Všetci ľudia sú stvorení sebe rovní.” V skutočnosti, Niektorí ľudia v Spojených štátoch nie vždy liečiť všetkých občanov rovnako, ale mnoho Američanov cítiť veľmi silno o tom myšlienka rovnosti. Existuje mnoho príkladov v americkej histórii, kde všetci ľudia boli nezaobchádza rovnako ako otroctva Američan Afričana (čierna) občania. Avšak, Američania chceli veriť myšlienku, že všetci ľudia by mali mať rovnaké príležitosti. Táto myšlienka je časť toho, čo sa nazýva “Americký sen.” Mnoho prvých prisťahovalcov presťahoval do Ameriky nasledovať americký sen. Verili, že ak ste pracovali tvrdo, Dalo by sa zaradiť do spoločnosti.

The US Declaration of Independence declares, “All Men Are Created Equal.” In reality, some people in the United States do not always treat all citizens equally, but many Americans feel very strongly about the idea of equality. There are many examples in American history where all people were not treated equally such as slavery of African American (black) citizens. However, Americans like to believe the idea that all people should have equal opportunities. This idea is a part of what is called the “American Dream.” Many early immigrants moved to America to follow the American Dream. They believed that if you worked hard, you could move up in society.

Dnes viac a viac ľudí si uvedomuje, americký sen nie je pravda. Mnoho ľudí, ktorí pracujú veľmi tvrdo nemajú moc peňazí. Často ľudia, ktorí prichádzajú z privilegovaného prostredia mať ľahšie pohybujúce sa vo svete. Stále, myšlienku rovnosti je dôležitou súčasťou Americkej kultúry.

Today more and more people realize the American Dream is not true. Many people who work very hard do not have very much money. Often people who come from privileged backgrounds have an easier time moving up in the world. Still, the idea of equality is an important part of US culture.

Tu sú niektoré príklady rovnosti v americkej kultúry:

Here are some examples of equality in American culture:

• V právnych situácií, všetci Američania by mali byť rovnocenné a všetci Američania majú právo na zastúpenie advokátom.

• In legal situations, all Americans should be treated equally and all Americans have a right to representation by a lawyer.

• V triede, Všetci študenti by mali byť rovnocenné ich učitelia. Žiadny študent by mal byť zvýhodnený.

• In a classroom, all students should be treated equally by their teachers. No student should be favored.

• Muži a ženy mali rovnaké zaobchádzanie, a muži nie sú považované za lepšie ako ženy. V skutočnosti, mnoho žien stále nemajú rovnaké postavenie ako muži v americkej spoločnosti, najmä pokiaľ ide o tom, koľko peňazí môžete urobiť.

• Men and women should be treated equally, and men are not viewed as better than women. In reality, many women still do not have the same status as men in American society, especially in terms of how much money they can make.

• V Amerike, nie je pevne vložený sociálnej hierarchie alebo kastový systém. Niekedy ľudia, ktorí by ste mohli očakávať k tebe správať s rešpektom považovať vás ako rovnocenný. Napríklad, deti môžu volať staršie dospelých podľa mena. Ak sa vám to stane, Skúste si spomenúť, nie sú hrubé, ale oni majú odlišné kultúrne hodnoty.

• In America, there is not a strongly embedded social hierarchy or caste system. Sometimes people who you might expect to treat you with respect may treat you as an equal. For example, children may call an older adult by their first name. If this happens to you, try to remember they are not being rude, but they have a different cultural value.

• Niekedy Američania vám povie, ako chcú riešiť, keď im predstaví. Ak učiteľ alebo lekár zavedie sama ako “Lucy” alebo “Lekár Lucy”, to je, ako by mali riešiť jej. Ak ona sama zavádza ako Dr. Wilson, to je to, čo ona preferuje sa nazýva.

• Sometimes Americans will tell you how they prefer to be addressed when they introduce themselves. If a teacher or a doctor introduces herself as “Lucy” or “Doctor Lucy”, that is how you should address her. If she introduces herself as Dr. Wilson, that is what she prefers to be called.

Je užitočné vedieť, že tam môže byť ešte neviditeľné hierarchie medzi ľuďmi. Tieto majú tendenciu byť založené viac na individuálny úspech: napríklad, niečí prácu, bohatstvo, alebo vzdelávanie.

It is useful to know that there may still be invisible hierarchies among people. These tend to be based more on individual success: for example, someone’s job, wealth, or education.

Neformálnosť

Informality

Americké hodnoty
Americkej kultúry je neformálne. Američania často dokonca nosia džínsy do kostola. Foto: Amancay Maahs.
American values
American culture is informal. Americans often even wear jeans to church. Photo by Amancay Maahs.

Americká spoločnosť je často neformálna a uvoľnene.

American society is often informal and relaxed.

Tu sú niektoré príklady, ako v Spojených štátoch je neformálnych kultúry:

Here are some examples of how the United States is an informal culture:

• Američania môžu obliekať nenútene, napríklad aj v práci na sebe džínsy alebo šortky, škola, alebo cirkev. Pri prvom spustení prácu, je to dobrý nápad, viac formálne oblečenie a potom vybrať váš odev, založené na čo ľudia okolo vás nosia.

• Americans may dress casually, such as wearing jeans or shorts even at work, school, or church. When you first start a job, it is a good idea to dress more formally and then to choose your attire based on what the people around you are wearing.

• Pri pozdravu niekoho, Američania majú tendenciu hovoriť, “ahoj” alebo, “dobrý deň.” Môžete použiť rovnaké pozdrav bez ohľadu na to, kto ste hovoril: váš syn alebo váš syn učiteľa. Langauge nemá formálne i neformálne formy pozdrav.

• When greeting someone, Americans tend to say, “Hi” or, “Hello.” You use the same greeting no matter who you are talking to: your son or your son’s teacher. The langauge does not have formal and informal forms of greeting.

• Američania majú tendenciu volať navzájom krstnými. V niektorých situáciách, Avšak, je lepšie byť viac formálne a používať priezvisko, kým budete musieť použiť krstné meno – napríklad, v situácii podniku alebo v škole.

• Americans tend to call each other by their first names. In some situations, however, it is better to be more formal and to use last names until you are asked to use a first name – for example, in a business situation or at school.

Zároveň neformálnosť nás kultúra môže prekvapiť, to nie je chcel byť nezdvorilý. v skutočnosti, Ak niekto pozdraví vás neformálne a kto vám volá vaše meno, pravdepodobne to znamená, si myslia o vás v príjemnom prostredí.

While the informality of US culture may surprise you, it is not meant to be rude. In fact, if someone greets you informally and calls you by your first name, it probably means they think of you in a friendly way.

Súťaže

Competition

Američania môžu byť konkurenčné a často tvrdo pracovať na dosiahnutie svojich cieľov. Súťaž často vedie Američanov je veľmi zaneprázdnený. Mnoho Američanov Zobraziť konkurencia je dobrá vec.

Americans can be competitive and often work hard to achieve their goals. Competition often leads Americans to be very busy. Many Americans view competition is a good thing.

Tu sú niektoré príklady americkej hodnoty súťaže:

Here are some examples of the American value of competition:

• Konkurencia v podnikaní je z veľkej časti na kapitalistickej ekonomiky. America's obchodný model je súťažiť o zákazníkov a za najlepšie ceny.

• Competition in business is due in large part to the capitalist economy. America’s business model is to compete for customers and for the best prices.

• Američania budú plánovať veľa aktivít. Aj malé deti zúčastňujú na mnohých aktivitách mimo školy, ako je šport, hudobné lekcie, a dobrovoľníctva. Niekedy môžete mať pocit, ako by Američania sú “ponáhľajú okolo” s málo času na relaxáciu. Ale mnohí Američania sa cíti dobre, keď sa dostanú veľa urobiť.

• Americans will schedule lots of activities. Even young children participate in lots of activities outside of school, such as sports, music lessons, and volunteering. Sometimes you may feel like Americans are “rushing around” with little time for relaxing. But many Americans they feel good when they get a lot done.

• Súťaž môže byť videný v škole, na pracovisku, a v športe. Napríklad, študenti môžu tvrdo pracovať na dosiahnutie najlepšie známky. Niekedy súťaž zahŕňa skupiny, ako futbalový tím alebo fakulte študijnej skupiny.

• Competition can be seen in school, in the workplace, and in sports. For example, students may work hard to achieve the best grades. Sometimes competition involves groups, such as a soccer team or a school study group.

• Američania môžu tiež “súťažiť” so sebou. Mnohí Američania tvrdo pracovať, aby zlepšenie čo robia. Napríklad, chcú závod bežať rýchlejšie, ako oni robili minule alebo chcú predať viac položiek na svoju prácu, ako tomu bolo rok predtým.

• Americans may also “compete” with themselves. Many Americans work hard to keep improving at what they do. For example, they may want to run a race faster than they did last time or they may want to sell more items at their job than they did the year before.

Celkovo, hodnota uvedená na súťaž môže spôsobiť vám cíti nejaký kultúrny šok, najmä v prípade, že ste prišli z kultúry, ktorá je užšia spolupráca než konkurenčné.

Overall, the value placed on competition may cause you to feel some culture shock, especially if you came from a culture that is more collaborative than competitive.

Čas a efektivita

Time and efficiency

Američania miesto veľa hodnota ich včas. Američania môžu cítiť frustrovaní, ak si myslia, že niekto alebo niečo má nestrácal svoj čas. Niektorí Američania starostlivo plánovať svoj čas, používanie denného kalendárov pre obe svoje osobné životy a ich práca žije. Existuje príslovie v Amerike: Čas sú peniaze. To znamená, že mnohí Američania majú radi používať svoj čas “efektívne” -chcú získať najviac urobil v najkratšom možnom čase.

Americans place a lot of value on their time. Americans may feel frustrated if they think someone or something has wasted their time. Some Americans plan out their time carefully, using daily calendars for both their personal lives and their work lives. There is a saying in America: time is money. This means many Americans like to use their time “efficiently” – they want to get the most done in the shortest amount of time.

To môže byť odlišné od čo ste zvyknutí. Pri vytváraní obchodné riešenia, môžete stráviť čas spoznať inú osobu, možno pri pití kávy alebo čaju. V Spojených štátoch, je to často nie.

This may be different from what you are used to. When making a business deal, you may spend time getting to know the other person, maybe while drinking tea or coffee. In the United States, this is often not the case.

Tu sú niektoré situácie, v ktorých budete chcieť byť vedomí času:

Here are some situations in which you might want to be aware of time:

  • Stretnutia, najmä pre práce: Mali by ste skúsiť byť včas – pravdepodobne aj 5 minút skôr.
  • Plánované činnosti: Ak máte lekára vymenovanie alebo nejaký iný druh plánovanej činnosti, musíte prísť včas. Stále budete musieť čakať na vymenovanie. Avšak, je dôležité sa včas alebo možno budete musieť naplánovať plánovanú činnosť.
  • Aktivity s priateľmi: Ak ste pozvaní na niečí dom na večeru, Snažte sa včas – môžete byť 5 alebo 10 minút neskôr, ale ak ste oveľa neskôr než, by pravdepodobne volať a dajte im vedieť.
  • Strany: Pre malé strany, Príchod do 15 minúty času uvedeného. Na veľkú party s mnohými ľuďmi, môžete byť 30 na 40 minút neskôr.
  • Meetings, especially for work: You should try to be on time – probably even 5 minutes early.
  • Appointments: If you have a doctor’s appointment or some other kind of appointment, you need to arrive on time. You may still have to wait for the appointment. However, it is important you are on time or you may have to reschedule the appointment.
  • Activities with friends: If you are invited to someone’s house for dinner, try to be on time – you can be 5 or 10 minutes late, but if you are much later than that, you should probably call and let them know.
  • Parties: For a small party, arrive within 15 minutes of the time given. For a large party with many people, you can be 30 to 40 minutes late.

Dobrým pravidlom je, že kedykoľvek sa chystáte byť neskoro, mali by ste zavolať a nechať osoba, ste stretnutie vedieť, vám bude neskoro. Ak nemôžete volať, mali by ste povedať osoba ste ľúto za meškanie pri príchode.

A good rule is that anytime you are going to be late, you should call and let the person you are meeting know you will be late. If you can’t call, you should tell the person you are sorry for being late when you arrive.

Niekedy, môžete mať pocit, ako by niekto veľmi rýchlo opúšťa alebo je v zhone opustiť. To môže byť, pretože chcú byť “na čas” pre ich ďalšiu plánovanú činnosť. To však neznamená, že nemajú radi vám.

Sometimes, you may feel like someone is leaving very quickly or is in a hurry to leave. This may be because they want to be “on time” for their next appointment. It does not mean they do not like you.

Byť na čas a vedomá si čas je kultúrny rozdiel budete pravdepodobne potrebovať prispôsobiť sa, pretože ak ste neskoro, môžete prísť o svoju prácu, Miss plánované činnosti, alebo zraniť niekoho City. Ak máte len ťažko prispôsobujú americký vnímanie času, možno budete chcieť dostať hodiniek alebo telefón, ktorý má budík na pripomenutie času, najmä pre získanie do práce.

Being on time and being aware of time is a cultural difference you will probably need to adapt to because if you are late, you could lose your job, miss your appointments, or hurt someone’s feelings. If you have a hard time adjusting to the American sense of time, you may want to get a watch or phone that has an alarm to remind you of the time, especially for getting to work.

Pracovná morálka

Work ethic

Američania môžu byť veľmi zameraná na ich prácu. Niekedy ľudia z iných kultúr si Američania “Live pracovný” alebo sú “workoholici.” To znamená, si myslia, že Američania prácu príliš veľa. Je súčasťou dôvod, prečo Američania sú orientované na prácu, pretože rušný a aktívny je často vnímaná ako dobrá vec. Ľudia tiež majú tendenciu identifikovať silne s ich pracovných miest. Napríklad, keď ste prvýkrát stretnúť niekoho, jednou z prvých otázok, ktoré vás požiadať je “čo robíš?” Majú na mysli, “Akú prácu robíš?”

Americans can be very focused on their work. Sometimes people from other cultures think Americans “live-to-work” or are “workaholics.” This means they think Americans work too much. Part of the reason Americans are work-oriented is because being busy and active is often seen as a good thing. People also tend to identify strongly with their jobs. For example, when you first meet someone, one of the first questions they might ask you is “What do you do?” They mean, “What kind of work do you do?”

Muži alebo ženy, ktorí pracujú doma, starostlivosť o rodiny často hovoria “Domov-tvorcovia” a zaslúži si rešpekt pre toto povolanie, rovnako ako akékoľvek iné. Pri vypĺňaní žiadosti akéhokoľvek druhu, to je v poriadku písať “Domov-maker” zamestnanie pre niekoho, kto nemá platenú prácu mimo domova.

Men or women who work at home taking care of the family often call themselves “home-makers” and deserve respect for this occupation as much as any other. When filling out an application of any kind, it is OK to write “home-maker” as the occupation for someone who does not have a paying job outside the home.

Konzumu

Consumerism

Ako nováčik do Spojených štátov, niekedy myslíte si Američania zdať materialisticky – zameriava na vlastníctvo, a kupovať veci. Súčasťou dôvodom je, že veľa Američanov hodnotu súťaže a práce. Pretože Američania hodnota súťaže, chcú “držať krok” s tými okolo nich. To znamená, napríklad, Ak váš sused má nové auto, možno budete chcieť nové auto aj. Američania nazývajú to “Udržať krok s Joneses.”

As a newcomer to the United States, you may sometimes think Americans seem materialistic – focused on owning and buying things. Part of the reason for this is that many Americans value competition and work. Because Americans value competition, they want to “keep up” with those around them. This means, for example, if your neighbor got a new car, you might want a new car also. Americans call this “Keeping up with the Joneses.”

Mnoho Američanov hodnoty a majú silnú pracovnú morálku. Mnoho Američanov vidí materiálne predmety, ako sú napríklad televízory alebo topánky ako spôsob, ako ukázať, že sú úspešné pri práci. Američania premýšľať o materiálne predmety ako odmenu za ich tvrdú prácu a úsilie.

Many Americans value work and have a strong work ethic. Many Americans view material items such as TVs or shoes as a way to show they are successful at work. Americans may think of material items as rewards for their hard work and efforts.

Ďalší dôvod, prečo Američania môžu byť objektovo-orientovaný je, pretože mnoho Američanov hodnota novosť a inovácie. Takže aj keď majú telefón, ktorý pracuje, môžu chcieť nový telefón, pretože má nové a vzrušujúce funkcie. Nemáte pocit, že máte veľa majetku musia rešpektovať. Mali by ste cítiť komfortné bývanie jednoducho alebo akokoľvek chcete, Možno, že šetrí viac peňazí pre prípad núdze, vzdelávanie a odchod do dôchodku skôr než výdavky na objekty zapôsobiť na ostatných.

Another reason Americans may be object-oriented is because many Americans value newness and innovation. So even if they have a phone that works, they may want a new phone because it has new and exciting features. You do not have to feel you must have lots of possessions to be respected. You should feel comfortable living simply or any way you prefer, maybe saving more money for emergencies, education and retirement rather than spending on objects to impress others.

Všetky vyššie uvedené vyhlásenia sú zovšeobecneniami americkým hodnotám. Zovšeobecnenie nie sú vždy pravdivé, ale veci, ktoré sú často pravdivé. Cieľom USAHello je poskytnúť zovšeobecnenia na vám pomôžu lepšie pochopiť, prečo Američan môže konať spôsobom ste tomu nerozumiem. Pamätajte si, ani jedna cesta je lepšia ako ostatné – len rôzne.

All of the above statements are generalizations of American values. Generalizations are not always true, but things that are often true. The goal of USAHello is to provide generalizations to help you better understand why an American may be acting in a way you do not understand. Remember, neither way is better than the other way – just different.

zistiť viac

Learn more

Dokončiť školu a získať vaše GED®

Bezplatný online kurz prípravy GED®

Dokončiť svoje vzdelanie

 

 

Urobil Táto stránka pomôže? Usmiata tvár áno Mračiť tvár nie
Ďakujeme vám za vašu spätnú väzbu!