就職の面接の質問

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就職の面接のために準備する最良の方法は質問に答えることを練習するには. あなたはより多くを感じる自信を持って行う、あなたのインタビューでよくするため. 多くの雇用者が求める仕事の面接の質問があります。. 質問を読み、良い答えを与える方法を見つける.

The best way to prepare for a job interview is to practice answering questions. It will make you more feel confident and help you to do well in your interview. There are job interview questions that many employers ask. Read the questions and find out how to give good answers.

a woman listening to job interview questions

a woman listening to job interview questions

仕事に適用するとき, you will get asked several job interview questions. あなたは、あなたのスキルや経験について尋ねられます. Every interview is different, but there are some questions that many employers ask. 最も一般的な採用面接の質問に答える練習します。. 練習すればうまく!

When you apply for a job, you will get asked several job interview questions. You will be asked about your skills and experience. Every interview is different, but there are some questions that many employers ask. Practice answering the most common job interview questions. Practice will help you do well!

ここでは、 5 多くの雇用者があなたを尋ねる質問:

Here are 5 questions that many employers will ask you:

あなた自身について教えてください。

Tell me about yourself

これはすべてのインタビューで尋ねられる最初の質問は. 仕事を持っているし、あなたの最高のスキルとは何かについて話を簡単に説明します。. 学校に行く場合, あなたが勉強の話します。. あまりにも長い間話をしません。, and finish up with something that you are feeling or doing now. 例えば, この仕事に応募するのに興奮しています言うことができます。.

This is the first question you will get asked at every interview. Briefly describe the jobs you have had and talk about what your best skills are. If you went to school, talk about what you studied. Don’t talk for too long, and finish up with something that you are feeling or doing now. For example, you can say you are excited to be applying for this job.

この組織について何知ってください。 (またはビジネス)?

What do you know about this organization (or business)?

この質問をされたら, talk about the positive things you know. Say what you like about the company. 雇用者のウェブサイトを見て、この質問の準備します。. 会社の目標について、どのようなプロジェクトに取り組んでいます。. 企業が web サイトを持たない場合, 使用して、 Glassdoor または Yelp. 彼らは他の人々 が会社について考えるを伝えることができます。.

When you are asked this question, talk about the positive things you know. Say what you like about the company. Prepare for this question by looking at the employer’s website. Read about the company’s goals and what projects they are working on. If the company does not have a website, use Glassdoor or Yelp. They may tell you what other people think about the company.

なぜあなたを雇うべき?

Why should we hire you?

あなたのインタビューの前に, ジョブの説明を読む. 選択します。 3 宛先 5 ジョブの中で最も重要なスキルがあります。. これらのスキルを話します。. どのように彼らは組織を助けるだろうと言う. 例えば, 誰か先生のアシスタントに応募するかもしれないと言う, 「私が持っている以上 8 daycares と公民館で子供を扱う年. 私は多くの文化からの人々 のカリキュラムの作成と使用経験を持っています。. あなたの学校は、家族の多くがスペイン語を話すことに気づいた. スペイン語は私の第一言語です。, 私が助けることができるように変換してください。

Before your interview, read the job description. Choose 3 to 5 skills you have that are the most important for the job. Talk about those skills. Say how they would help the organization. For example, someone applying to be a teacher’s assistant might say, “I have more than 8 years working with children at daycares and in community centers. I have experience creating curriculum and working with people from many cultures. I noticed that many of the families that come to your school speak Spanish. Spanish is my first language, so I could help translate.”

あなたの弱点は何です。?

What is your weakness?

弱点を持っていない言うことはありません。. 固定することができます何かを選択します。. あなたの弱さに動作するようにやっていることについての話します。. Explain how it has gotten better – if it has. 一般的な弱さの例は人前で話す. あなたは人前で話すのクラスをとって、あなたの最後の仕事で多くの練習を持ってを言うことができます。. 今確信している感じるより人前で話すときと言って終了します。, あなたはまだそれに取り組んでいることや.

Do not say you don’t have a weakness. Choose something that can be fixed. Talk about what you have done to work on your weakness. Explain how it has gotten better – if it has. An example of a common weakness is public speaking. You could say you have taken classes in public speaking and have practiced a lot at your last job. End by saying that you now feel much more confident when speaking in public, or that you are still working on it.

どこで自分自身を参照してください。 5 年?

Where do you see yourself in 5 years?

就職してもあなたに最も重要なことがあると言ってください。. 上記仕事を知っているあなたの位置が, それを言及します。. ご存知ない場合, さらに多くの会社を助けることができる高いレベルの仕事がしたいと言う. 使用したいと思いますどのようなスキルを言及します。.

Say that the most important thing to you is to get the job and do well. If you know what the job above your position is, mention it. If you don’t, say that you would like to be in a higher level job where you could help the company even more. Mention what skills you would want to use.

すべての仕事に答えるとき面接の質問, 答えることを試みる 2 分以内. 面接官は詳細を聞きたい場合, 彼らはフォロー アップの質問します。.

When answering all job interview questions, try to answer in 2 minutes or less. If the interviewer wants to hear more information, they will ask follow-up questions.

行動の採用面接の質問

Behavioral job interview questions

たまに, 雇用者はそれらの困難な状況で行ったことについて話をすることを求めることができます。. They want to learn about what kind of person you are and how you deal with things.

Sometimes, an employer may ask you to tell them a story about how you behaved in a difficult situation. They want to learn about what kind of person you are and how you deal with things.

行動の質問に答えるとき, use the Problem Action Result (PAR) format.

When answering behavioral questions, use the Problem Action Result (PAR) format.

1. 問題: 状況と詳細に問題を記述することであなたの答えを開始します。. 仕事の状況と人々 について説明します。. 例えば, あなたは言うかもしれない「頃 Cocina Michoacana のマネージャー, 5 つのウェイターやウェイトレスができた. ウェイターの一つだろうしばしば姿を現さない就業時間に。」

1. Problem: Start your answer by describing the situation and problem in detail. Describe the job situation and the people. For example, you might say “When I was a manager at Cocina Michoacana, I managed five waiters and waitresses. One of the waiters would often not show up to work on time.”

2. アクション: 問題を解決する何かを説明します。. You might say, "ウェイターに非公開について話した時に仕事に来る. 彼は彼の母が非常に病気であると私に言った. He was not able to find a caregiver who could start early in the morning. たまに, 彼は彼女はよく感じていたない場合は家にいた。」

2. Action: Describe what you did to fix the problem. You might say, “I talked to the waiter privately about coming to work on time. He told me that his mother was very sick. He was not able to find a caregiver who could start early in the morning. Sometimes, he had to stay home if she was not feeling well.”

3. 結果: 成功結果についての話、何を学んだ. 良い結末になります。, 「私は決めた後日ウェイター シフトを変更するには. それは彼らが助けることができるので、いくつかの同僚を伝える大丈夫だったかどうかに尋ねた. 彼はそうを言った. They agreed to cover his shift if there was an emergency.”

3. Result: Talk about the successful result and what you learned. A good ending would be, “I decided to change the waiter’s shifts to later in the day. I asked if it was okay to tell some co-workers so they could help. He said yes. They agreed to cover his shift if there was an emergency.”

Do not tell a story where the problem was not solved.

Do not tell a story where the problem was not solved.

ここでは、いくつかの他の一般的な行動の質問:

Here are some other common behavioral questions:

  • あなたの上司に反対した時間について教えてください。.
  • Describe a time you did not get along with a coworker.
  • 何があなたの最も誇らしい成果です。?
  • あなたは仕事でミスをした時間について教えてください。.
  • 多くの仕事のプレッシャーの下にあったとき時間を記述します。.
  • Tell us about a time you disagreed with your boss.
  • Describe a time you did not get along with a coworker.
  • What is your proudest accomplishment?
  • Tell us about a time you made a mistake at work.
  • Describe a time when you were under a lot of pressure at work.

あなたの面接官の個人的な質問することはできません。. これはあなたの配偶者の有無が含まれています, あなたが持っているどのように多くの子供たち, ・あなたの年齢. If someone asks you a personal question you don’t want to answer, あなたが丁寧に言うことができると言う, 「私はその質問に答えていない好む。」

Your interviewer is not allowed to ask you personal questions. This includes your marital status, how many children you have, and your age. If someone asks you a personal question you don’t want to answer, you can say politely say, “I prefer to not answer that question.”

就職の面接の質問に誰も緊張. 最善のことは覚えているし、あなたの答えを練習! ことができる場合, 友人や家族のメンバーとの練習.

Job interview questions make everyone nervous. The best thing is to remember and practice your answers! If you can, practice with a friend or family member.

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